Миссия и ценности
Наша миссия
Мы работаем для того, чтобы люди в запыленной, задымленной и загазованной воздушной среде, сохранили свое здоровье.
Наши ценности
Ориентиры, которые помогают нам принимать верные решения в любых ситуациях.
-
Командный дух
Один за всех и все за одного. Готовность помочь друг другу, включённость. Результативная синергия. Открытость и честность. Умение слушать, спокойная уверенность и уважение. -
Инициативность
Сказал > сделал > не побоялся ответственности. Компания ценит инициативных людей. Она поощряет не только конечный результат, но и стремление что-то улучшить. Компания дает каждому возможность проявить себя. Компания не стоит на месте и готова меняться в лучшую сторону. Она ценит взгляды с необычной стороны. Компания стремится быть на шаг впереди других и ценит тех, кто ведет ее вперед.
Улучшай все, чего касаешься. -
Доверие и вера
Открытые честные отношения в 3 направлениях: руководители с подчинёнными, подчинённые с руководителями, сотрудники друг с другом. Компания ценит атмосферу уверенности внутри себя. Она создает для сотрудников чувство «Уверенности в завтрашнем дне». Компания ценит и стремится создать взаимную уверенность между руководителем и подчиненным. Компания ценит руководителей-наставников, а не надзирателей. Компания стремится быть уверенной в своих поставщиках материалов и услуг. Она создает и дорожит семейной атмосферой в компании.
Стремись быть уверенным в себе и других. -
Ответственность
Компания ценит и ищет ответственных сотрудников. Она заинтересована в людях, которые желают учиться и развиваться. Она требует от своих сотрудников быть ответственными за то, что они делают и соблюдать требования к качеству. Компания рекомендует сотрудникам быть ответственными за свое здоровье и безопасность, предлагая им в этом свою посильную помощь.
Что бы ты ни делал, относись к этому ответственно.
EVP компании
EVP (аббревиатура от английского employment value proposition) — набор преимуществ, который компания как работодатель предлагает соискателю или сотрудникам. На русский язык термин переводится как ценностное предложение работодателя.
Наши преимущества:
- Официальное трудоустройство, белая заработная плата
- Лояльное руководство
- Насыщенная корпоративная, культурная жизнь
- Возможность гибкого графика
- Обучение и развитие профессиональных навыков
- Возможность влиять на развитие и улучшение компании, внося инициативные предложения
- ДМС
- Материальная помощь, беспроцентные кредиты
- Поздравление со значимыми жизненными событиями
- Обеспечение спецодеждой на производстве, проведение медосмотров